社内アプローチ 【しゃないあぷろーち】
（当サイトでの意味や独自解釈）
当サイトにおいて「社内アプローチ」とは、職場の女性に対してワンナイトラブを成功させるために仕掛けるアプローチ全般のことを指します。
社内アプローチを成功させる上で最も重要な戦略が、一人の女性に執着せず、複数の女性に同時並行で声掛けを行う「撒き餌法」です。職場で一人の女性にしつこく迫ったりガツガツした態度を見せたりすると、ストーカー認定されたり女性間で情報共有されたりして、最悪の場合職場での居場所を失う危険があります。そのため、適度にアプローチの種をまき、反応の良かった女性にのみ的を絞って展開していくことが基本となります。また、他の女性へのアプローチをターゲットに見られないよう「遊び忍」として暗躍することも重要です。
また、社内アプローチにおいては、ビジネスの場という退屈な日常的環境から、いかに女性の脳内を非日常的空間へと切り替えるかが鍵となります。そのため、会話の中では仕事の話題は極力避け、ユニークなトークやいじりトークを交えることで、他の無難な男性社員との圧倒的な差別化を図ります。こうして職場内で適度な隙や余裕を見せることで、スムーズにサシ飲みやホテル誘導へと繋げることが可能となるのです。
