(職場)アプローチ中の女性に対して仕事上でイライラした場合どうしたら良いか?叱るべき?

 

きよぺー(@kiyopeecom)です。

 

あいつよりモテるブログ!

ご覧いただきまして、ありがとうございます。

 

さて、今回は、

職場でアプローチ中の女性に対して、
仕事上でイライラした時にどうしたら良いか?

について説明させていただきます。

 

ちゃんと叱るべきなのか否か?

 

サラリーマン男性の場合、
結構ありがちな状況かと思います。

私もがっつりサラリーマンですので、
1ミクロンくらいはお役に立つ記事なのでは?

と思いやす。

 

ワンナイトしたいなら女性を叱ってはいけない

さて、今回の記事で想定しているのは、

同じ係やチームで仕事をしている女性

同じ企画を進めている女性

などです。

 

で、結構ありますよね、

ちょっといいなって思いつつも、

「こいつ、仕事超クソだわ」

ってことが。

 

そんなときどうしますか?

 

私の結論としては、こうです!

 

1 ワンナイトしたいなら放置

2 ワンナイト諦めるなら叱る

3 他の社員へ愚痴をこぼすことは絶対しない

 

 

私も数多くの職場の女性にちょっかいを
出して来ましたが、

結果的に、

先輩として上司として、
仕事のダメさを叱った場合の
ワンナイト率は極度に下がります!

なので、抱きたいのであれば、
どんなに仕事がクソでも
ターゲットの女性を叱ってはいけません。

 

もし、叱るのであれば、
それは、

その女性の将来のため

所属している会社のため

組織人として叱りましょう。

 

ただし、その女性を叱りつつ、
セックスも出来るなんて、

そんなことはほぼありません!

 

叱られた女性の心理状態

では、なぜ、仕事がクソな女性を
叱ってしまうと、ワンナイト出来ないのか?

私なりの分析をお話しします。

 

まず、そもそも、仕事がクソな
女性を叱ったとしても、

「ああ、きよぺーさん、私のことを思って叱ってくれたんだ!」

「ゆえに、抱かれたい!」

とは思ってくれません。

 

そんなよく出来た子はいません。

 

まず、わかりやすいミスをしてしまった場合、
この時は、叱るまでもなく、
女性も反省しています。

 

なので、叱ったとしても、

「そんなことわかってるよ」

となります。

 

また、その女性の仕事のやり方がクソな
場合で、本人が良かれと思っているケース

このケースで叱った場合

「叱られている意味がわかんない」

「私が間違っていた」

のどちらかになります。

 

で、前者の場合は、当然抱けません。

なぜなら、こちらに対して、
怒りの感情が発生しているからです。

 

一方で、叱った後、女性が反省している場合

この場合は、女性のこちらへの気持ちとしては
以下のようなものになります。

 

「しっかりと叱ってくれた」

「なんか、怖いな」

と、こんな感じです。

 

で、まず、女性が

「きよぺーさん、私をちゃんと叱ってくれた」

と思われた場合。

 

これは、女性のこちらに対する
ポイントはアップしています。

どちらかと言うと、良い感情が
芽生えています。

 

しかし、それは、あくまで、

良い先輩・上司

と思われているに過ぎません。

 

むしろ、

しっかりと叱ってくれた

→ 尊敬できる人

となる可能性が高いです。

 

で、これって一見、非常に良い状態ですが、

ワンナイト的にはダメです。

 

ワンナイトは、尊敬されても成功しません。

 

むしろ、尊敬されているような状況で
キスやホテルをオファーしたら、

急転直下

「そんな人とは思いませんでした!!」

と激怒されて終わりです。

 

(痛恨の一撃)ホテルオファー時などに「そういうことする人とは思いませんでした」と言われた時の正しい対応について(理由からしっかり考察しよう)

 

最悪です。

 

で、女性の反応としてもう一つのケース

「なんか、怖いな」

って思われたケース。

 

叱り方が強めだと、女性に怖がられます。

で、この場合も、抱けません。

 

なぜなら、あなたと一緒にいる状況が
全く心地よくないからです。

 

このような状況では、そもそも
サシ飲みなどに行きたくありませんし、

…まあ、誘えば嫌々来るとは思いますが、

 

サシ飲みに行けたとしても、
キスやホテルオファーによって、

愕然とされます。

 

「え? 何なのこの人!?」

ってな感じで、人格を疑われます。

 

ってなわけで、ワンナイト狙いの方は、
その女性の仕事がクソでも、
叱ってはいけないのです。

 

先ほども申し上げたように、
もし叱るのであれば、

その女性のため

会社のため

無性の愛や愛車精神を持って叱って下さい。

 

たぶん、こっちの方が、人として正しいです。

 

アプローチ中の女性に対して仕事上でイライラした場合どうしたら良いか?

さて、では、ワンナイト狙いの女性の
仕事がクソで、めちゃくちゃイライラしたら、
どうすれば良いのでしょうか?

それは、

放置

です。

 

もし、あなたがその仕事がクソな女性を
抱きたいのであれば、

放置してください。

 

職場の女性とワンナイトを
楽しみたいのであれば、

どうすれば、その女性が抱けるか
を徹底して考え実行してください。

 

そのためには、

会社の将来とか

その女性の将来とか

あなたの自尊心とか正義心とか

そんなのはどうでもいいです!

 

そこまで淡白になれないのであれば、
職場でのワンナイトラブは無理です。

それがワンナイト道です。

 

そして、もう一つ。

これも先ほど申し上げましたが、

いかにその女性にイラついても、
他人に愚痴ってはいけません。

 

他人への愚痴はどのような形であれ、
100%あなたを悪い方向に向かわせます。

 

誰かに愚痴を言うのもだめですし、
もし、他の社員に、

「きよぺーさん、ほっといていいんですか?」

「きよぺーさん、ムカつかないんですか?」

と言われたとしても、

「ん? 別に」

と受け流してください。

 

徹底してください。

 

もし、あなたがワンナイト クリエイターを
目指しているのであれば、

ワンナイトのプロフェッショナルに
ならなければなりません!

 

ワンナイトプレイヤーではなく、ワンナイトクリエイターを目指せ!

 

結局、会社内で遊べている男性は、

チャラく、軽いノリで、
女性を楽しませられる男です。

 

彼らは、ワンナイトのプロフェッショナル
なのです。

 

仕事のプロになるのか

ワンナイトのプロになるのか

 

どっちがいいですか?

 

きよぺー

 

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